ケアマネジャーとは？ケアマネジャーとケアマネージャーは何が違うの？

介護の現場でなくてはならない存在のケアマネジャー。

要介護者やその家族をサポートする重要な役割を担っています。

一方で、「ケアマネジャー」と「ケアマネージャー」の呼び方の違いや、資格取得までの流れについて疑問を抱いている方も多いかもしれません。

そこでこの記事では、ケアマネジャーの具体的な役割や業務内容について解説し、効率的に学んで資格を目指す方法について詳しくご紹介します。

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ケアマネジャーとは

ケアマネジャー（介護支援専門員）は、要介護者やその家族が必要な介護サービスを安心して受けられるよう支援する専門職。

利用者が可能な限り自立した生活を送れるよう、次のような幅広いサポートを行います。

たとえば、居宅介護支援事業所では、利用者のケアプランを作成し、訪問介護やデイサービスなどと連携。一方、特別養護老人ホームでは、入居者の課題に応じた施設内の支援計画を策定します。

ケアマネジャーは、利用者とその家族をつなぐ橋渡し役として、介護の現場で欠かせない存在です。

ユーキャンのケアマネジャー講座を昨日申し込んだ。今の不規則な生活で独学は無理だと判断したので。「ケアマネージャー講座」じゃなくって、「ケアマネジャー講座」って言うのよね。

— 坂石チエ (@ChieSakaishi) February 21, 2011

「ケアマネジャー」と「ケアマネージャー」という呼び方に戸惑う方もいるかもしれませんが、この2つの呼称は、実際には同じ職業を指しています。

業務内容や資格に違いはなく、言葉の使われ方が異なるだけなのです。

「ケアマネジャー」は日本で一般的に使われる呼び方で、正式には「介護支援専門員」といいます。

これは日本国内の介護保険制度に基づく資格名称であり、法律的な定義に基づいています。

一方、「ケアマネージャー」という呼び方は、英語の “Care Manager” に由来しています。

日本語化する過程で「ケアマネジャー」という音訳が採用されましたが、一部では英語表記の名残として「ケアマネージャー」が使われることもあります。

日常会話や文書では「ケアマネジャー」が主流ですが、特に英語に関連する文脈では「ケアマネージャー」と表記されることがあります。

ただし、業務内容や資格基準にはまったく違いがありません。

どちらの呼び方を使っても、ケアマネジャー（ケアマネージャー）は、介護保険法に基づいて利用者のケアプランを作成し、介護サービスが円滑に提供されるよう調整する重要な役割を担っています。

呼称の違いに惑わされる必要はありません。

どちらも同じ資格者を指し、要介護者やその家族を支える介護分野のプロフェッショナルです。

ケアマネジャーとして活躍するためには、以下の条件を満たすことが必要です。

この資格は高い専門性を求められるため、計画的な学習が欠かせません。

ケアマネジャー資格取得までの流れ

ケアマネジャー資格は取得後も継続的な学びが求められます。

資格取得後は5年ごとに更新研修が義務付けられています。

更新研修の時間は実務経験に応じて異なります：

ケアマネジャーとして働くためには、資格取得後も専門知識を常にアップデートし続けることが求められます。

介護制度の改正や新しいケア技術に対応するためにも、学び続ける姿勢が重要です。

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